サステナビリティカーボンニュートラル
ミズショーは、すべての人の人権を尊重し、差別やハラスメントのない職場づくりを推進します。
従業員と共に学び、気づき、改善を積み重ねることで、安心して働ける環境と、公正な企業活動につなげます。
会社指針
当社はカーボンニュートラルの社会的要求に応え、
企業市民としてCO2削減の課題に継続的に取り組んでいきます
目指す姿
かけがえのない地球を次世代へ引継いでいくことは私たちの使命です。
当社も良き企業市民として社会的責任を果たすべく持続可能な社会の実現に向けて、カーボンニュートラルへの取組みを力強く推進するため、社長が委員長を務める「カーボンニュートラル委員会」を設置し、明確な方針のもとで持続可能な未来づくりを進めていきます。
排出量
2025年度を基準年度として、2030年度までにScope1・Scope2のCO₂排出量を累計15％削減することを目標に掲げています。また、目標達成に向けて、毎年3％の削減を目安に継続的な改善活動を推進しています。
【2025年度】
Scope1：87.9t-CO2
Scope2：87.1t-CO2
